8月4日，中交養(yǎng)護集團寧夏工程公司三屆二次職工代表大會在西夏辦公區(qū)召開。公司工會委員、職工代表等60余人出席會議，部分中層干部列席。
會上，公司黨總支副書記、工會主席王小寧以《圍繞中心聚合力 服務(wù)大局促發(fā)展 團結(jié)廣大職工 建功“十四五” 奮進新征程》為題作工會工作報告。報告全面客觀總結(jié)了公司2020年工會工作成績，準確深刻查擺存在問題，對2021年下半年工作思路及重點工作任務(wù)作出清晰部署，就2020年以來工會經(jīng)費使用情況進行了闡釋說明。
會議聽取并審議了工作報告，討論通過《中交基礎(chǔ)設(shè)施養(yǎng)護集團寧夏工程公司有限公司員工離職離崗管理辦法》《中交基礎(chǔ)設(shè)施養(yǎng)護集團寧夏工程公司有限公司施工項目（國內(nèi)）薪酬管理辦法（試行）》，表彰了2020年度養(yǎng)護集團、寧夏交通運輸系統(tǒng)勞動競賽先進集體和先進個人。
公司黨總支副書記、總經(jīng)理吳江在總結(jié)時指出，本次會議是在公司全體干部職工全力以赴攻堅克難、奮力沖刺年度生產(chǎn)經(jīng)營目標任務(wù)之際召開的一次重要會議，對新形勢下全面做好公司各項工作，不斷增強競爭力，全面推進公司發(fā)展具有重要意義。他強調(diào)，一是各部門、項目要認真組織學習，深入領(lǐng)會并貫徹落實好會議精神，統(tǒng)一思想步調(diào)，激發(fā)員工積極性，全力推動年度生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)完成；二是全體干部職工要認清形勢，明確目標，堅定發(fā)展信心，以昂揚向上的精神狀態(tài)積極投身本職工作，不斷創(chuàng)造新業(yè)績；三是要進一步提升公司民主管理水平，提高職工對公司管理的參與度，充分維護好職工權(quán)益，不斷提升職工獲得感、幸福感、安全感，激發(fā)全體干部職工的智慧力量，匯聚公司發(fā)展強大合力，努力開創(chuàng)公司高質(zhì)量發(fā)展新局面。
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